[1]
Z. . Rachman, S. . Mujanah, and I. A. B. . Ratih, “Pengaruh Kepemimpinan Transformasional, Budaya Organisasi, dan Employee Engagement terhadap Kinerja Karyawan melalui Organizational Trust sebagai Variabel Intervening”, JURAGAN, vol. 3, no. 2, pp. 4637–4647, Jul. 2026, doi: 10.62710/pfpkmd88.